弊社では現在、健康経営を推進し、従業員の健康と働きやすい職場環境づくりのため、以下の取り組みを行っています。

社員が安心して働ける環境整備を進めるとともに、一人ひとりが成長できる職場を目指しています。

 

①健康経営に関する宣言

（「新はつらつ職場づくり宣言」「ワーク・ライフ・バランス推進企業」「清流の国ぎふ健康経営宣言企業」「協会けんぽと健康宣言」）

②「メモリアル休暇」の導入

③「ストレスチェック」の導入

④「定期健康診断100％受診」

⑤勤務時間の弾力的な対応

⑥感染症対策・持病者への支援

⑦禁煙・受動喫煙対策

⑧ハラスメントに対する対応

⑨「育児・介護休業規程」の策定

⑩健康に関する担当窓口の設置